Debaty sejmoweIII Kadencja

Interpelacja w sprawie działalności przedstawicieli Skarbu Państwa w Zarządzie Huty Stali Mittal Steel Poland SA

   Szanowny Panie Ministrze! Wokół całej prywatyzacji Polskich Hut Stali od samego początku narastało wiele wątpliwości, szczególnie co do jej przeprowadzenia, i nie dotyczy to tylko nieprawidłowości wyceny PHS, którą bada obecnie Najwyższa Izba Kontroli (NIK).    Prywatyzacja PHS odbywa się przede wszystkim z naruszeniem interesów wielu tysięcy polskich pracowników zatrudnianych w tzw. spółkach PHS. Ci pracownicy bowiem nie są objęci praktycznie żadnymi gwarancjami inwestora. Pozostają jeszcze zobowiązania inwestycyjne i dotrzymanie terminów, które upływają pod koniec 2006 roku.    Na 19 tys. zatrudnionych obecnie w Mittal Steel Poland tylko 13 tys. osób zostało objętych pakietem socjalnym, m.in. gwarancją zatrudnienia do końca 2009 r. Dla pozostałych 6 tys. osób pakiet socjalny miał być wynegocjowany kilka miesięcy temu i wciąż go nie ma.    Mam nadzieję, że odpowiedzialność Ministerstwa Skarbu Państwa nie może kończyć się w momencie podpisania umowy prywatyzacyjnej, zwłaszcza w sytuacji, gdy inwestor strategiczny nie realizuje w pełni swoich zobowiązań i łamie pakiet socjalny, zwalniając pracowników bez poszanowania ich praw, rozwiązując tym samym problem redukcji zatrudnienia.    Dlaczego więc Państwo, mając swoich przedstawicieli w zarządzie spółki oraz radzie nadzorczej, pozwala na rażące łamanie prawa pracy i zasad bezpieczeństwa pracy. Nie może utrzymywać się sytuacja, w której państwo polskie nie podejmuje żadnych działań przymuszających inwestora do realizacji zobowiązań wobec Skarbu Państwa oraz pracowników.    Interpelując do Pana, mam nadzieję, że resort dostrzega ten poważny problem i potrzebę weryfikacji przedstawicieli Skarbu Państwa w spółce Mittal Steel Poland S.A. Przecież wielu z nich uczestniczyło w procesie prywatyzacji i znane im są jej szczegóły.    W związku z powyższym proszę o odpowiedź.    Poseł Andrzej Grzesik    Lubliniec, dnia 20 grudnia 2005 r.