Interpelacja w sprawie niewypłacania pracownikom wynagrodzeń i innych świadczeń pieniężnych z tytułu wykonanej przez nich pracy
Panie Ministrze! Sytuacja finansowa w kraju, jak wszystkim wiadomo, jest zła. Nie zobowiązuje to jednak pracodawców do wstrzymywania wypłat pacownikom, za ich wykonaną pracę. Z tym zjawiskiem w kraju mamy coraz częściej do czynienia. Pracodawcy tłumaczą się trudną sytuacją finansową i problemami ekonomicznymi. Jednak według prawa terminowa wypłata wynagrodzenia należy do podstawowych obowiązków pracodawców. Pracownik zaskarża pracodawcę, lecz prokuratorzy w większości umarzają postępowania w tej sprawie, a pracodawcy czują się nadal bezkarnie. Pracownik pozostaje więc bez środków do życia i bez pracy. Wobec tego pytamy Pana Ministra: 1. Kiedy wreszcie takie sytuacje przestaną mieć miejsce, a pracownik będzie traktowany należycie? 2. Dlaczego pracodawcy za naruszenie podstawowych obowiązków nie ponoszą odpowiednich kar? Z poważaniem Posłanki Maria Zbyrowska, Maria Wiśniowiecka i Renata Rochnowska Dębica, dnia 15 października 2003 r.
- Interpelacja w sprawie wspierania działalności rolniczej na obszarach o niekorzystnych warunkach gospodarowania
- Interpelacja w sprawie problemów dotyczących stosowania w praktyce art. 37 ustawy o Policji
- Interpelacja w sprawie nagradzania policjantów za odmowę przyjęcia łapówki
- Interpelacja w sprawie organizacji czasu pracy lekarzy i innych pracowników medycznych
- Interpelacja w sprawie sprzedaży przez Skarb Państwa akcji Impexmetalu SA i zysków Huty Zawiercie w 2004 r.